崗位職責(zé)：
1、為客戶做詳細(xì)的家裝介紹，并根據(jù)不同的客戶對象，為其指派合適的設(shè)計師并督促設(shè)計師完成設(shè)計任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)來客接待訪問，客戶回訪，跟進(jìn)客戶問題，確?？蛻魸M意度的提升；
3、做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作； 與各部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通；
4、VIP客戶重點維護(hù)。
任職要求：
1、形象氣質(zhì)俱佳，男女不限（簡歷附相片），性格開朗，吃苦能力強，口頭表達(dá)能力強，反應(yīng)機靈；
2、工作責(zé)任心強，思路清晰，做事有條理，適應(yīng)能力強；
3、熟練使用各種辦公軟件；
4、要求同行工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
公司福利：年終獎金,季度獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)
員工待遇：
1、薪資：職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補。
2、全面培訓(xùn)：新員工培訓(xùn)+專業(yè)知識培訓(xùn)+素養(yǎng)培訓(xùn)；
3、人性化的環(huán)境：80、90后的年輕團隊，精致舒適的工作環(huán)境。

崗位職責(zé)： 
1、分析客戶裝修需求，為客戶提供專業(yè)的裝修咨詢服務(wù)；
2、通過電話、微信等形式挖掘潛在客戶，并將潛在客戶邀約至公司進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談； 
3、熟練掌握公司的核心的差異化競爭力。
任職要求：
1、積極樂觀，認(rèn)同企業(yè)文化，價值觀統(tǒng)一，自我驅(qū)動力強；
2、抗壓能力強，愿意挑戰(zhàn)高薪；
3、有團隊精神，善于和他人合作，樂于分享；
4、為人正直，愿意腳踏實地，肯吃苦耐勞。

公司福利：年終獎金,季度獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)
員工待遇：
1、薪資：職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補。
2、全面培訓(xùn)：新員工培訓(xùn)+專業(yè)知識培訓(xùn)+素養(yǎng)培訓(xùn)；
3、人性化的環(huán)境：80、90后的年輕團隊，精致舒適的工作環(huán)境。

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)官方網(wǎng)絡(luò)平臺的運營工作，開拓及維護(hù)網(wǎng)絡(luò)營銷渠道；
2、負(fù)責(zé)運營官方微信、微博，掌握市場動態(tài)，策劃并制定可行的有效的適合公司的網(wǎng)絡(luò)營銷策略；
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站搜索優(yōu)化，相關(guān)網(wǎng)站的合作等，配合公司業(yè)務(wù)在相適應(yīng)的網(wǎng)站上進(jìn)行信息發(fā)布與管理。
任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷，接收應(yīng)屆畢業(yè)生，對銷售類工作有濃厚興趣； 
2、能吃苦耐勞，具備強烈的成就動機、良好的客戶服務(wù)意識和抗壓能力；

3、樂觀外向、樂于與人交往，具備良好的語言表達(dá)、人際溝通能力與執(zhí)行力；

公司福利：年終獎金,季度獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)
員工待遇：
1、薪資：職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補。
2、全面培訓(xùn)：新員工培訓(xùn)+專業(yè)知識培訓(xùn)+素養(yǎng)培訓(xùn)；
3、人性化的環(huán)境：80、90后的年輕團隊，精致舒適的工作環(huán)境。

崗位職責(zé)：
1、 根據(jù)客戶需求，為客戶提供裝修測量、設(shè)計平面方案、圖紙設(shè)計服務(wù)，促成客戶與公司合作；
2、 負(fù)責(zé)為客戶提供選材，解決客戶裝修設(shè)計問題，提高客戶滿意度；
3、對南寧的建材市場及價格有一定了解，為客戶提供裝修主材、軟裝材料選樣等服務(wù)；
4、積極配合材料部、工程部、市場部的對接工作；
5、及時到施工現(xiàn)場交底，保證工期順利進(jìn)行和客戶滿意；
6、維護(hù)客戶關(guān)系。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，環(huán)境藝術(shù)、裝潢裝修、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)；
2、具備獨立接單、談單、設(shè)計創(chuàng)意、制圖能力，獨立完成設(shè)計方案；
3、熟練掌握AutoCAD、3D MAX、Photoshop等繪圖軟件，會手繪者優(yōu)先。
4、具備良好的服務(wù)心態(tài)、溝通能力、協(xié)調(diào)能力；有較強的上進(jìn)心、抗壓能力、責(zé)任感；
5、較強的溝通協(xié)調(diào)能力,計劃與執(zhí)行能力,高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備優(yōu)秀的團隊合作意識及服務(wù)意識。
公司福利：年終獎金,季度獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)
員工待遇：
1、薪資：職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補。
2、全面培訓(xùn)：新員工培訓(xùn)+專業(yè)知識培訓(xùn)+素養(yǎng)培訓(xùn)；
3、人性化的環(huán)境：80、90后的年輕團隊，精致舒適的工作環(huán)境。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)通過電話約訪客戶，成功邀約客戶；
2.負(fù)責(zé)電銷專業(yè)話術(shù)的學(xué)習(xí)，邀約率的成功；
3.負(fù)責(zé)對目標(biāo)小區(qū)等銷售活動的支持，協(xié)助團隊成員共同完成任務(wù)，達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)部門其他臨時性工作。
任職要求：
1、有沖勁，良好的表達(dá)溝通能力，反應(yīng)快，普通話表達(dá)準(zhǔn)確。
3、吃苦耐勞，能承受業(yè)績壓力，責(zé)任心強。
4、有志成為銷售精英，挑戰(zhàn)高薪。
公司福利：年終獎金,季度獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)
員工待遇：
1、薪資：職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補。
2、全面培訓(xùn)：新員工培訓(xùn)+專業(yè)知識培訓(xùn)+素養(yǎng)培訓(xùn)；
3、人性化的環(huán)境：80、90后的年輕團隊，精致舒適的工作環(huán)境。

崗位職責(zé)：
1、了解目標(biāo)樓盤信息，帶領(lǐng)團隊拓展樓盤；
2、與物業(yè)及開發(fā)商建立合作伙伴關(guān)系并及時維護(hù)，完成公司下達(dá)的任務(wù)要求；
3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源 ，提高客戶滿意度；
4、協(xié)助公司大型營銷活動的策劃與實施。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助市場總監(jiān)開展市場部各項運營管理工作；
任職要求：
1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、2年市場營銷工作經(jīng)驗，具有家裝行業(yè)一定的了解；
3、具備較強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗；
4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗。
公司福利：年終獎金,季度獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)
員工待遇：
1、薪資：職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補。
2、全面培訓(xùn)：新員工培訓(xùn)+專業(yè)知識培訓(xùn)+素養(yǎng)培訓(xùn)；
3、人性化的環(huán)境：80、90后的年輕團隊，精致舒適的工作環(huán)境。

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司來客的服務(wù)接待工作；
2、負(fù)責(zé)外來領(lǐng)導(dǎo)、來客引領(lǐng)工作；
3、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生安排；
4、負(fù)責(zé)辦公用品的采購，發(fā)放和管理；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給其他任務(wù)。
任職要求：
1、身高160cm以上，形象好氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟練使用辦公軟件（WORD、EXCEL）；

2、性格開朗，活潑大方，工作責(zé)任心強，思路清晰，善于與人溝通交流。

公司福利：年終獎金,季度獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)
員工待遇：
1、薪資：職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補。
2、全面培訓(xùn)：新員工培訓(xùn)+專業(yè)知識培訓(xùn)+素養(yǎng)培訓(xùn)；
3、人性化的環(huán)境：80、90后的年輕團隊，精致舒適的工作環(huán)境。

崗位要求：
1、熟練運用3DMAX,CAD，Photoshop等設(shè)計軟件。
2、制作效果圖速度快,效果好；
3、了解裝飾行業(yè)施工工藝,細(xì)心,能吃苦,有團隊精神,有志從事設(shè)計行業(yè)的優(yōu)先；
4、可接收優(yōu)秀畢業(yè)生。
公司福利：年終獎金,季度獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)
員工待遇：
1、薪資：職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補。
2、全面培訓(xùn)：新員工培訓(xùn)+專業(yè)知識培訓(xùn)+素養(yǎng)培訓(xùn)；
3、人性化的環(huán)境：80、90后的年輕團隊，精致舒適的工作環(huán)境。

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助設(shè)計師完成測量、繪圖，為客戶提供完整設(shè)計方案，能熟練的使用AutoCAD，自備筆記本電腦；
2、協(xié)助設(shè)計師個人業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成，協(xié)助相關(guān)部門處理客戶交付的其他問題；
3、完成部門上級交辦的臨時任務(wù)。
任職要求：
1、積極向上，態(tài)度端正，認(rèn)同企業(yè)文化，價值觀統(tǒng)一，自我驅(qū)動力強，有責(zé)任心；
2、優(yōu)秀的設(shè)計專業(yè)水平與設(shè)計發(fā)展?jié)摿?，有明確志向目標(biāo)；
3、團隊合作意識強，具備共好精神及工作執(zhí)行力強；
4、熟練操作CAD、3D等設(shè)計軟件，熟練制作效果圖。
公司福利：年終獎金,季度獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)
員工待遇：
1、薪資：職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補。
2、全面培訓(xùn)：新員工培訓(xùn)+專業(yè)知識培訓(xùn)+素養(yǎng)培訓(xùn)；
3、人性化的環(huán)境：80、90后的年輕團隊，精致舒適的工作環(huán)境。